RIHUNG, Maria Reyneldis (2020) Pengaruh Sumber Daya Manusia, Sistem Pengendalian Intern Dan Faktor Eksternal Terhadap Kualitas Informasi Laporan Keuangan Daerah Di Kota Kupang. Undergraduate thesis, Unika Widya Mandira.
Text
ABSTRAK.pdf Download (660kB) |
|
Text
BAB I.pdf Download (335kB) |
|
Text
BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (358kB) |
|
Text
BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (469kB) |
|
Text
BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (479kB) |
|
Text
BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (749kB) |
|
Text
BAB VI.pdf Download (197kB) |
Abstract
Rumusan Masalah dalam penelitianini adalah (1). Bagaimana gambaran Kualitas Sumber Daya Manusia (SDM), Sistem Pengendalian Intern (SPI), Faktor Eksternal, dan Kualitas Informasi Laporan Keuangan Pemerintah Daerah Kota Kupang ? (2). Apakah Kualitas Sumber Daya Manusia (SDM), Sistem Pengendalian Intern (SPI), Faktor Eksternal, secara parsial berpengaruh signifikan terhadap Kualitas Informasi Laporan Keuangan Pemerintah Daerah di Kota Kupang? (3). Apakah Kualitas Sumber Daya Manusia (SDM), Sistem Pengendalian Intern (SPI), Faktor Eksternal secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Kualitas Informasi Laporan Keuangan Pemerintah Daerah di Kota Kupang?.Tujuan dari penelitian ini adalah (1). Untuk memberikan gambaran tentang Kualitas Sumber Daya Manusia (SDM), Sistem Pengendalian Intern(SPI), Faktor Eksternal, dan Kualitas Informasi Laporan Keuangan Pemerintah Daerah Kota Kupang, (2). Untuk mengetahui signifikan pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia (SDM), Sistem Pengendalian Intern (SPI), dan Faktor Eksternal secara parsial terhadap Kualitas Informasi Laporan Keuangan Pemerintah Daerah Kota Kupang, (3). Untuk mengetahui signifikan pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia (SDM), Sistem Pengendalian Intern (SPI),dan Faktor Eksternal secara simultan berpengaruh terhadap Kualitas Informasi Laporan Keuangan Pemerintah Daerah Kota Kupang. Hasil penelitian menunjukkan bahwa, Pertama: gambaran kategori persepsi variabel Kualitas Sumber Daya Manusia (SDM), sebesar40,0% kategori sangat rendah, variable Sistem Pengendalian Intern (SPI)sebesar37,5% kategori sangat rendah, variabelFaktor Eksternal sebesar40,9% kategori rendah, dan variabel Kualitas Informasi Laporan Keuangan sebesar 38,0% kategori rendah. Kedua: Kualitas Sumber Daya Manusia (SDM), Sistem Pengendalian Intern (SPI), dan Faktor Eksternal secara parsial berpengaruh signifikan terhadap Kualitas Informasi Laporan Keuangan Pemerintah Daerah di Kota Kupang. Ketiga: Kualitas Sumber Daya Manusia (SDM), Sistem Pengendalian Intern (SPI), dan Faktor Eksternal secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Kualitas InformasiLaporan Keuangan Pemerintah Daerah di Kota Kupang. Saran bagi Pihak pemerintah dalam hal ini dinas terkait Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah (BPKAD) perlu memperhatikan dan berusaha untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia, Sistem Pengendalian Intern, Faktor Eksternal, seperti membuat standar penerimaan pegawai minimal S1,serta meninjau kembali uraian tugas dan fungsi agar lebih jelas
Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Kualitas Sumber Daya Manusia (SDM), Sistem Pengendalian Intern (SPI), Faktor Eksternal dan Kualitas Informasi Laporan Keuangan |
Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory H Social Sciences > HC Economic History and Conditions H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting H Social Sciences > HJ Public Finance |
Divisions: | Fakultas Ekonomika dan Bisnis > Program Studi Akuntansi |
Depositing User: | S.Kom Sela Mikado |
Date Deposited: | 01 Dec 2021 05:47 |
Last Modified: | 01 Dec 2021 05:47 |
URI: | http://repository.unwira.ac.id/id/eprint/4674 |
Actions (login required)
View Item |